更多“第一次触碰“红线”,视情节轻重给予主要责任人记大过、撤职处分…”相关的问题
第1题
第一次触碰红线,视情节轻重给予主要责任人记大过、撤职处分,并视具体情况安排岗下培训6个月及以上;劳务派遣工退回劳务派遣公司()
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第2题
《兰州局集团公司安全红线管理办法》中规定:第一次触碰红线,视情节轻重给予主要责任人记大过、撤职处分,并视具体情况安排岗下培训__
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第3题
触碰安全红线,造成责任一般C类及以下铁路交通事故的直接责任者,视情节,给予警告、记过、记大过、撤职处分,同时给予不少于3个月至不超过处分期限的内部待岗()
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第4题
第一次触碰红线后,在岗期间6个月内再次触碰红线的,对主要责任人给予__处分
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第5题
对于触碰红线的责任人,在组织分析落责的基础上,视情节轻重进行经济考核、离岗培训、调离岗位或比照不涉及客车的其他一般()类铁路交通事故进行责任追究。
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第6题
《济南铁路局安全红线管理办法》中规定,触碰安全红线,造成责任一般A类及以上铁路交通事故的直接责任者,给予处分()
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第7题
凡触碰安全红线的取消责任人当季度安全奖,并给予性质特别恶劣的给予警告等处分()
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第8题
凡触碰安全红线的,取消责任人当季度安全奖,并给予通报批评()
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第9题
违规进行货币市场业务操作造成损失的,对直接责任人员,给予()以上的纪律处分;给予县联社、信用社主任、分管副主任记大过以上的纪律处分;视情节轻重给予县联社理事长、监事长警告以上的纪律处分
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第10题
凡触碰安全红线的,取消责任人()安全奖,并给予通报批评
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