题目内容
（请给出正确答案）
A.企业业务特点
B.企业员工的人性的特点
C.企业的技术类型
D.企业的管理协调
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第1题
A.人力资源管理制度是企业运行的物质载体
B.人力资源管理制度是企业人力资源管理具体操作的规范体系
C.制定人力资源管理制度要满足企业的实际需要
D.制定人力资源管理制度要符合法律和道德规范
E.要做好人力资源管理制度的规划与制定工作，保证人力资源各项管理活动的规范进行
第2题
A.企业人力资源管理者、员工的直接上级、员工本人
B.企业领导者、企业人力资源管理者、员工的上级
C.企业领导者、员工的直接上级、员工本人
D.企业人力资源管理者、员工本人、客户
第7题
A.制定企业员工培训制度的依据
B.实施企业员工培训的目的或宗旨
C.企业员工培训制度实施办法
D.企业培训制度的核准与实施
E.企业培训制度的解释与修订权限的规定
第9题
A.明确人力资源的发展现状
B.制定合理的发展规划
C.开展有效的岗位和技能培训
D.转变企业领导的人才观念
E.出台合理的管理制度
F.强化企业文化的培养G．突显员工的个人价值
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