岗位说明书含有的内容（）

A.薪酬福利

B.岗位名称

C.职责概要

D.工作内容

A.岗位质量、工作内容

B.岗位数量、工作内容

C.岗位数量、工作纪律

D.岗位职责、工作内容

A.工作说明书内容可繁可简

B.岗位规范的结构形式呈现多样化

C.岗位规范与工作说明书的一些内容有交叉

D.工作说明书是以岗位的“事”和“物”为中心

A.岗位规范

B.工作说明书

C.工作规范

D.岗位标准

A.劳动合同

B.企业规章制度

C.岗位协议

D.岗位说明书

A．岗位评价

B．岗位设置

C．岗位监控

D．岗位分析

E．岗位认知

A.岗位基础管理

B.岗位说明书

C.岗位任职资格

D.岗位责任制

A.岗位等级描述容易出现范围过宽或过窄的情形

B.可以通过修改或歪曲工作说明书来操纵岗位评价结果

C.很难说明不同等级的岗位之间的价值差距到底有多大

D.对岗位评价者的培训要求高

E.不适合对大数量的岗位进行评价

A.基本工资

B.岗位工资

C.绩效工资

D.保密工资