分类套级法的不足之处包括（）

A.工作描述

B.工作说明书

C.资格说明书

D.职务说明书

A.过长过窄

B.过长过宽

C.过窄过短

D.过短过厚

A.公司工作说明书

B.部门工作说明书

C.岗位工作说明书

D.行业工作说明书

A.IP××B级或IP2×级

B.IP××D级或IP2×级

C.IP××B级或IP4×级

D.IP××D级或IP4×级

A.工作说明书只有一种统一的格式

B.工作说明书是工作分析最终的表现形式

C.工作说明书又称职位说明书、岗位说明书

D.工作说明书是按照一定的标准和规范形成的一份关于岗位的书面材料

A.已通过大堂经理岗位的

B.出现严重违反规章制度行为，或给农业银行造成重大损失的

C.个人原因请假的

D.因个人业务能力或其他主观原因未能在规定时间内通过大堂经理岗位资格考试的

A.激励措施

B.薪酬结构

C.职务或岗位工作说明与描述

D.任职条件与要求

A.发生破坏

B.产生过度变形

C.裂缝发展过宽

D.发生滑移

E.产生过大振幅