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[多选题]

以下哪个指标对个险代理人的考核和竞赛非常重要()

A.12月继续率

B.13月继续率

C.24月继续率

D.25月继续率

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第1题

保单件数继续率经营考核指标起分值为()

A.个险80%,银保75%

B.个险75%,银保80%

C.个险75%,银保75%

D.个险80%,银保80%

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第2题

关于农村金融业务人员KPI考核指标,以下正确的是()

A.农险保费计划达成率以农村金融业务人员个人为单位进行考核

B.农险成本指标以农村金融业务人员所在机构为单位进行考核

C.考核期内因农险不合规受到公司内部合规处罚,扣减当年考核得分15分,且不参与当年年终奖发放

D.设置客户投诉指标(减分项),用于考核销售人员为帮助客户谋取不正当利益而蓄意诱导客户向监管部门(含监管部门转办行业协会)反映并被公司查实的投诉

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第3题

根据《进一步明确财务收据管理细则的通知》要求,以下属于824电子收据使用范围的有()

A.传统个险代理人押金

B.传统个险代理人佣金/费用欠款

C.零星业务收费

D.传统银保合同制和代理制佣金/费用欠款E

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第4题

个险二次宽末达成率考核指标所对应权重为()

A.30%

B.25%

C.20%

D.15%

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第5题

福建分公司根据总公司导向和要求,制定了2019年个险辅导专员重要工作考核指标,其中业务推动岗KPI考核指标不包含()

A.全员3000P率

B.月度出勤率率

C.底薪获得率

D.新人三转率

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第6题

以下哪个指标可以列为技术中心的考核指标()

A.产品分类

B.利润实现

C.客户开发

D.公关活动

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第7题

以下项目中,()不需缴纳个人所得税

A.员工工资、薪金所得

B.工伤员工取得的工伤保险待遇

C.个险代理人获得的佣金

D.员工发放的节日慰问品

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第8题

考核指标数量,基层岗位3-7个,核心指标1-2个;中层岗位5-10个,核心指标2-3个;高层岗位7-14个,核心指标3-4个。()
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第9题

个险业务系列的“培训纪律扣款”的使用范围包括()

A.代理人全勤奖

B.营业务奖励

C.代理人培训

D.产、创说会

E.职场布置

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第10题

京东考核指标中,满意度的定义是什么?()

A.(非常满意+满意)÷(不满意+非常不满意)

B.(非常满意+满意)÷(非常满意+满意+一般+不满意+非常不满意)

C.(非常满意+满意+一般)÷(不满意+非常不满意)

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第11题

以自然半年或年度为考核期的主管,在考核期任职未满四个月者,关于维持考核以下哪个说法正确()。

A.指标都不打折

B.业绩打折考核

C.人力打折考核

D.不参加维持考核

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