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[多选题]
对委派会计主管工作实行考核制度，考核分为（）
A.日常考核
B.年度考核
C.聘期届满考核
D.周考核
E.月度考核
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A.月度考核
B.季度考核
C.年度考核薪酬
D.聘期届满考核
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第4题
绩效考核是对政府专职消防员日常和全年工作进行评价判断，而开展的例行考核，分为日常考核和考核。考核结果作为评比先进、续签合同、晋升等级、职务任免、薪酬发放的主要依据（）
A.月度
B.季度
C.半年度
D.年度
第5题
委派会计主管考核中业务量考核是指对考核对象进行考核，根据业务量的多少在全行范围内进行排名，考核期内根据网点业务量的靠档情况进行打分（）
A.委派会计主管授权业务量
B.网点现金业务量
C.网点转账业务量
D.考核周期内网点业务量
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