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[单选题]
《劳动合同法实施细则》:用人单位制定、修改或者决定直接涉及劳动者切身利益的规章制度或重大事项时,应当经或者全体职工讨论()
A.职工代表
B.职工代表大会
C.职工本人
D.劳动局
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A.职工代表
B.职工代表大会
C.职工本人
D.劳动局
第1题
A.制定
B.修改
C.决定
D.公布
第2题
A.董事会
B.监事会
C.工会
D.职工代表大会
第3题
第4题
A.劳动报酬
B.工作时间
C.休息休假
D.劳动安全卫生
E.单位经营策略
第5题
第6题
A.上级部门同意
B.单位主要负责人同意
C.职工代表大会或者全体职工讨论
D.单位领导班子开会通过
第7题
A.宣布废止
B.向用人单位提出,通过协商予以修改完善
C.请求劳动行政部门给予用人单位处罚
D.不遵照执行
第8题
A.不遵照执行
B.请求劳动行政部门给予用人单位处罚
C.向用人单位提出,通过协商予以修改完善
D.宣布废止
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