题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
电子银行操作风险防范的主要措施包括（）
A.加强内部控制
B.明确的业务主管部门及职责
C.关键岗位人员轮岗、强制休假、设置AB角，不相容岗位相分离等
D.建立并及时更新电子银行章程、服务协议、制度办法和操作规程等，并按规定直销
E.制订多层地培训计划，对电子银行管理人员和业务人员进行持续的培训
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第3题
商业银行应建立分工合理、职责明确、报告关系清晰的组织结构，明确所有与风险和内部控制有关的部门、岗位、人员的职责和权限，并形成文件予以传达。特别应考虑（）
A.建立相应的授权体系，实行统一法人管理和法人授权
B.必要的职责分离，以及横向与纵向相互监督制约关系
C.涉及资产、负债、财务和人员等重要事项变动均不得由一个人独自决定
D.明确关键岗位、特殊岗位、不相容岗位及其控制要求
E.建立关键岗位定期或不定期的人员轮换和强制休假制度
第4题
商业银行应建立分工合理、职责明确、报告关系清晰的组织结构，明确所有与风险和内部控制有关的部门、岗位、人员的职责和权限，并形成文件予以传达。特别应考虑（）
A．建立相应的授权体系，实行统一法人管理和法人授权
B．必要的职责分离，以及横向与纵向相互监督制约关系
C．涉及资产、负债、财务和人员等重要事项变动均不得由一个人独自决定
D．明确关键岗位、特殊岗位、不相容岗位及其控制要求
E．建立关键岗位定期或不定期的人员轮换和强制休假制度
第5题
各机构要充分认识重要岗位员工轮岗在（）中发挥的重大作用，要认真组织实施重要岗位员工轮岗工作，并将轮岗工作落实情况列入经营考核之中
A．加强内部控制
B．防范操作风险
C．内审稽核
D．道德风险
第6题
根据《浙江省农村合作金融机构丰收信用卡业务内部安全管理办法》规定，内部工作人员必须保持相对稳定性，关键岗位采取定期或不定期制度，防范内部人员越权操作行为，岗位交接必须在有权人员监督下进行（）
A.轮换或休假
B.飞行检查
C.突击检查
D.合规考核
第7题
按照《广东电网公司关键岗位人员交流轮岗管理办法》，交流轮岗原则包括（）
A.加快岗位调整
B.规范权力运行，加强风险防控。
C.分层分级负责，强化考核监督。
D.刚性执行制度，及时适时调整
第8题
根据《中国银监会办公厅关于加强银行业金融机构内控管理有效防范柜面业务操作风险的通知》规定，银行业金融机构应切实落实《商业银行内部控制指引》（银监发〔2014〕40号）的有关要求，__并定期组织开展内部控制有效性专项评估，防微杜渐，堵塞制度漏洞（）
A.建立健全内部控制体系
B.明确内部控制职责
C.完善内部控制措施
D.强化内部控制保障
第9题
强制休假，是指强制安排在岗的营运人员休假，停止其履行所在岗位工作职责一段时间，在休假期间由对其所从事的岗位工作进行全面的业务检查（）
A.分行营运管理部门指派人员
B.基层营业机构营运主管
C.基层营业机构负责人
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