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[单选题]

《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》(鄂农信发[2013]22号)规定,对违规人员给予开除处分的,经本级行社违规行为责任认定小组认定,并召开()讨论通过,经本级行社工会审核,报行社党委批准决定后,由稽核监察部门执行

A.职工代表大会

B.职工大会

C.理事会

D.董事会

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第1题

《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》(鄂农信发[2013]22号)规定,下列哪些情形,应当给予从重或加重处理()

A.内外勾结实施违规行为的

B.同时违反多项规定的

C.多次违规的

D.在共同违规中起主要作用的

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第2题

未执行分级审批制度,办理大额转账和大额现金支取,导致大额转账和大额现金支取失控的给予有关责任人()

A.记过处分

B.记大过处分

C.警告至记大过处分

D.记大过至开除或解除劳动合同(十八)湖北省农村信用社员工违规行为处理办法(鄂农信发[2013]22号)

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第3题

《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》(鄂农信发[2013]22号)规定,员工在受纪律处分期间有特殊贡献并表现优秀的,可以提前解除处分。提前解除处分的,处分期不得少于原处分期的()

A.二分之一

B.三分之一

C.四分之一

D.五分之一

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第4题

《福建农信员工违规行为处理办法》规定,利用职务之便,为自己或亲友谋取不正当利益的,给予有关责任人员警告至记大过处分;情节严重的,给予()

A.记过至开除

B.记大过至开除处分

C.留用察看至开除处分

D.撤职至开除处分

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第5题

《福建农信员工违规行为处理办法》规定,因违规受到留用察看处分的,留用察看期间停发()

A.基本工资

B.基本工资和部分绩效工资

C.基本工资和绩效工资

D.绩效工资

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第6题

《福建农信员工违规行为处理办法》规定,对违规责任人给予离岗清收的,在离岗清收期间,按发放工资()

A.基本工资

B.基本工资和部分考核性工资

C.当地政府规定的最低工资标准

D.当地政府规定的工资标准

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第7题

根据《中国农业银行员工违规行为处理办法》,因内部管理不力,本级行发生员工私售第三方机构金融机构产品等“飞单”、违规推介第三方机构金融产品或为第三方机构提供场所等便利,未造成严重后果的,给予警告至记过处分;造成严重后果的,给予记大过至开除处分()
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第8题

《中国农业银行员工违规行为处理办法》规定,对违规责任人员的纪律处分包括:通报批评、警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除()
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第9题

工作人员按照《浙江农信系统工作人员违规处理办法(2018年版)》受到解除劳动合同、开除的,不得重新在浙江农信系统工作()
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第10题

《承德银行员工严重违规失职行为处理处罚办法》规定:调查审理违规行为时,实行回避制度,及其近亲属与被调查人、被处分人有利害关系的,应报告领导,经批准予以回避()

A.调查人员

B.审理人员

C.审查人

D.检查人

E.处分人

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