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[多选题]
县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列哪些实施劳动合同制度的情况进行监督检查（）
A.用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执行的情况
B.劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况
C.用人单位遵守国家关于劳动者工作时间和休息休假规定的情况
D.用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行试用工资的情况
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A.县级以上地方人民政府
B.国务院
C.县级以上各级人民政府
D.行业主管
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第5题
根据《职业病防治法》，当事人对职业病诊断有异议的，可以向作出诊断的医疗卫生机构申请鉴定（）
A.县级以上地方人民政府劳动保障部门
B.所在地人民政府劳动保障行政部门
C.县级以上地方人民政府卫生行政部门
D.所在地地方人民政府卫生行政部门
第6题
根据《工资集体协商试行办法》，县级以上劳动保障行政部门依法对工资协议进行，对协议的履行情况进行（）
A．A．审查；监督检查
B．B．监督检查；公告
C．C．监督检查；审查
D．D．备案；公告
第8题
县级以上地方人民政府负责煤矿安全生产监督管理的部门，应当对井下作业人员的安全生产教育和培训情况进行监督检查。监督检查的主要内容，包括等（）
A.安全生产教育和培训制度
B.计划的制定
C.落实情况
D.教育和培训活动的记录
E.档案
第9题
根据《职业病防治法》，当事人对职业病诊断有异议的，可以向做出诊断的医疗卫生机构申请鉴定（）
A.县级以上的地方人民政府劳动保障部门
B.所在地人民政府劳动保障部门
C.县级以上的地方人民政府卫生行政部门
D.所在地地方人民政府卫生行政部门
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