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[单选题]

()是指在一定生产技术组织条件下,为保证企业生产经营活动正常进行,按照一定素质要求,对配备某类岗位人员所预先规定的限额

A.劳动定额

B.劳动定员

C.劳动定额水平

D.劳动定员水平

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第1题

储备资金定额是指在一定条件下,能够保证生产正常进行所必须储备的物资数量标准()
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第2题

人才管理是指采取一定的程序和科学的方法,对确定的岗位进行各类人员的数量及素质配备。()
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第3题

材料储备定额是指在一定的生产技术和组织管理条件下,为保障企业施工生产的正常需要而建立的必要的材料储备的数量标准。()
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第4题

劳动定额指在一定的生产技术组织条件下,采用科学合理的方法,生产单位合格产品或完成一定工作任务的活劳动消耗量所预先规定的限额。()
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第5题

采购是企业在一定的条件下从供应市场获取产品或服务作为企业资源,以保证企业生产及经营活动正常开展的一项企业经营活动这里的“经营活动”是指采购业务()
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第6题

()是指在一定的生产技术组织条件下,行业或企业规定的劳动定额在数值上所表现的高低松紧程度

A.劳动定员水平

B.劳动定额水平

C.劳动力成本水平

D.劳动力生产水平

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第7题

()是指在一定生产技术、组织、环境条件下,为生产一定数量的合格产品或完成一定数量的工作任务所必须消耗的各类物资的数量标准。
()是指在一定生产技术、组织、环境条件下,为生产一定数量的合格产品或完成一定数量的工作任务所必须消耗的各类物资的数量标准。

A、物资消耗定额

B、物资储备定额

C、物资采购定额

D、物资运输定额

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第8题

在组织发展战略的指导下,采用一定的科学程序和方法,根据对组织的结构设计及职能的分解,对岗位数量和结构等进行合理设置,从而确定组织编制和配备岗位执行人员的系统过程称为()

A.岗位设置

B.定编定员

C.工作设计

D.岗位分析

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第9题

()是对企业各类岗位某一专项或某类员工劳动行为、素质要求等所做的统一规定。

A.劳动规范

B.职业规范

C.工作规范

D.岗位规范

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第10题

企业生产经营活动中,要求员工遵纪守法是什么()

A.约束人的体现

B.保证经济活动正常进行所决定的

C.领导人为的规定

D.追求利益的体现

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