题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
通过对企业战略、流程和价值链分析,确定关键性的绩效指标,体现的是绩效指标体系的()
A.框架性要求
B.关键性要求
C.完整性要求
D.合理性要求
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
A.框架性要求
B.关键性要求
C.完整性要求
D.合理性要求
第1题
A.框架性要求
B.关键性要求
C.完整性要求
D.合理性要求
第3题
A.战略目标
B.员工岗位职责和关键工作价值贡献
C.企业级关键绩效指标
D.所属单位(部门)级关键绩效指标
E.企业级关键绩效指标和单位(部门)级关键绩效指标
第5题
A、企业级关键绩效指标
B、部门门级关键绩效指标
C、团队级关键绩效指标
D、个人关键绩效指标
第6题
A.关键绩效指标
B.关键绩效指标体系
C.平衡记分卡
D.关键绩效标准
第8题
A.目标管理法
B.关键绩效指标法
C.登记评估法
D.平衡记分卡
第9题
A.确定组织发展战略
B.从平衡计分卡的四方面分析成功关键因素
C.确定成功关键因素与各主要业务流程之间的关系
D.向员工征集其工作内容的关键性指标
E.确定各主要业务流程的关键控制点,形成组织和部门的绩效指标体系
第10题
A.关键绩效指标
B.绩效目标
C.绩效项目
D.平衡计分卡
为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!