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[主观题]

集体合同协商中,职工一方和用人单位可以委托本单位以外的专业人员担任本方协商代表,但委托人数不得超过本方协商代表人数的三分之一()

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第1题

有关集体争议协商代表的表述,错误的是()

A.集体协商代表不得由本单位之外的人员担任

B.企业内部的协商代表参加集体协商视为提供了正常劳动

C.用人单位协商代表与职工协商代表不得相互兼任

D.接受委托的人数不得超过本方代表的三分之一

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第2题

集体合同协商中,职工一方和用人单位各方的协商代表人数不得少于五人,用人单位一方的协商代表不得多于职工一方的协商代表,并且双方都应当确定一名首席代表()

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第3题

()可以聘请工资集体协商指导员等本企业以外的专业人员,作为本方协商顾问。

A.工会

B.企业;

C.职工方首席代表

D.企业方首席代表。

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第4题

根据《浙江省集体合同条例》第十条规定:参加集体协商的每方代表人数不得少于三人,规模以上企业参加集体协商的每方代表人数不得少于五人。()
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第5题

下列关于我国集体协商代表职责的陈述中,错误的是()。
下列关于我国集体协商代表职责的陈述中,错误的是()。

A、接受本方人员质询,及时向本方人员公布协商情况并征求意见

B、收到对方进行集体协商的要求,有权不给予任何回应

C、代表本方参加集体协商争议的处理

D、保守在集体协商过程中知悉的用人单位的商业秘密

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第6题

用人单位开展集体协商时,职工方代表中应当有女职工代表,女职工代表的比例应当与女职工在本单位职工中所占()

A.10%

B.20%

C.30%

D.比例相当

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第7题

集体合同协商中,职工一方和用人单位均可以向对方以口头或书面形式提出进行平等协商和签订集体合同的要约()

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第8题

集体合同经职工代表大会(职工大会)讨论通过,由用人单位和职工方的首席协商代表在通过的合同上签字或盖章后生效。()
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第9题

集体合同协商中,女职工较多的用人单位,职工协商代表中应当有女职工代表()

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第10题

集体协商代表,是指按照法定程序产生并有权代表本方利益进行集体协商的人员。集体协商双方的代表人数应当(),每方至少()人,并各确定1名首席代表

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