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[主观题]

按照对网点营销人员的动态管理的相关规定,网点负责人在对客户经理的日常管理中,需加强的工作有()

A.搭建客户经理成长通道

B.强化团队整合营销能力

C.加强客户经理考核力度

D.有效利用荣誉激励手段

E.协调客户经理与其他业务部门的工作关系

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第1题

按照对网点营销组织的组建及职能的相关规定,在基层网点客户经理的组织架构中,以下对岗位职责,描述不正确的是()

A.客户经理主管可以由网点负责人兼任

B.高级客户经理指导其他客户经理开展工作

C.客户经理负责对网点客户进行全面维护

D.客户经理助理只负责对客户经理主管提供协助

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第2题

按照的相关规定,以下对网点营销过程执行监督的要求,描述正确的有()

A.弱化客户经理团队建设

B.优化绩效考核的基础

C.强化团队整合营销能力

D.加强营销工作日常控制力度

E.加强营销指导和培训

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第3题

按照对网点营销组织的组建及职能的相关规定,在客户经理的选拔中,客户经理任职资格的考核内容,不包括()

A.道德素质

B.性格素质

C.业务素质

D.身体素质

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第4题

在接触营销模块中理财产品客户筛选()只能查看自己管理的客户筛选清单

A.支行客户经理

B.网点客户经理

C.支行业务负责人

D.网点业务负责人

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第5题

网点负责人的网点转型岗位职责主要包括()

A.网点资源管理、网点服务管理、网点营销管理、网点现场管理、网点风险管理

B.识别推荐客户、引导分流客户、提供指导咨询、实施现场管理、客户异议处理

C.个人贵宾客户关系营销、管理与维护、潜力客户营销与拓展、个人金融产品销售

D.研究经济、金融、房地产政策及发展趋势,为客户经理提供后台营销专业支持;协助客户经理为贵宾客户提供专业化服务,为客户提供理财规划服务;策划并组织营销活动

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第6题

营销周例会要求网点()参加

A.网点责任人、客户经理

B.网点负责人,大堂经理

C.全体员工

D.大堂经理、柜员、客户经理

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第7题

按照对网点营销组织的组建及职能的相关规定,在客户经理的选拔中,客户经理人选的主要来源有()

A.做过柜台业务的人员

B.没有业务经验但拥有客户资源的人员

C.高校金融专业应届毕业生

D.做过信贷业务的人员

E.他行客户经理

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第8题

网点客户经理、低柜柜员通过个人客户营销管理系统发送的自定义短信,需由__完成审核()

A.网点主管

B.VIP 审批员

C.支行主管

D.分行主管

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第9题

大堂经理的网点转型岗位职责主要包括()

A.网点资源管理、网点服务管理、网点营销管理、网点现场管理、网点风险管理

B.识别推荐客户、引导分流客户、提供指导咨询、实施现场管理、客户异议处理

C.个人贵宾客户关系营销、管理与维护、潜力客户营销与拓展、个人金融产品销售

D.研究经济、金融、房地产政策及发展趋势,为客户经理提供后台营销专业支持;协助客户经理为贵宾客户提供专业化服务,为客户提供理财规划服务;策划并组织营销活动

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第10题

以下哪一项人员是网点内控管理工作的第一责任人,对网点的内控管理工作负总责()

A.柜员

B.网点负责人

C.保安人员

D.客户经理

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