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[单选题]

会计人员工作调动(如轮岗、轮调等)、强制休假或离职时,必须编制一式()份的交接表册

A.一

B.二

C.三

D.四

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第1题

会计人员工作调动,强制休假或离职,必须编制一式三份的交接表册,交接双方当事人各留一联,另一联由()定期装订后交档案管理机构保管

A.会计结算部

B.人力资源部

C.支行

D.该会计机构

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第2题

工作票应用钢笔或圆珠笔填写一式()份

A.一;

B.二;

C.三;

D.四;

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第3题

查封扣押清单一式份()

A.一

B.二

C.三

D.四

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第4题

车辆检修通知单,填发一式份()

A.一

B.二

C.三

D.四

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第5题

柜台人员交接工作是指派驻柜台经理、柜员(含分行本部操作人员,下同)因离职、工作调动、轮岗、休假、公出等原因需离开本岗位,与接交人员办理的各项工作交接手续,包括()

A.、尾箱交接;

B.、印章交接;

C.、账务核对;

D.、重要物品交接;

E.、登记簿交接

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第6题

《高处作业许可证》一式份()

A.二

B.三

C.四

D.五

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第7题

在同一岗位上工作满()的其他会计人员,应当进行轮岗或轮调,每年轮岗轮调的覆盖率不得低于()

A.2年;30%

B.3年;50%

C.2年;50%

D.3年;30%

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第8题

在同一岗位上工作满三年的其他会计人员,应当进行轮岗或轮调,每年轮岗轮调的覆盖率不得低于()

A.10%

B.30%

C.50%

D.100%

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第9题

根据《信息安规》,工作票应使用统一的票面格式,采用计算机生成、打印或手工方式填写,至少一式份()

A.一

B.二

C.三

D.四

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第10题

营运主管轮岗轮调和强制休假期间,应将反洗钱工作作为交接重要事项,实现换人监督防控。对于分行业务处理中心反洗钱集中化处理人员,分行可结合当地实际,建立强制休假、轮岗轮调机制,形成多管齐下的行内人员反洗钱工作监督体系()

A.正确

B.错误

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