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[单选题]

领导环境是指制约和推动领导活动发展的各种自然要素和()的总和。

A.社会要素

B.经济要素

C.政治要素

D.教育要素

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第1题

领导环境指制约或推动领导活动展开的各种自然要素和社会要素的组合,包括影响领导行为模式及作用效果的政治、经济、文化、法律、科学技术和自然要素等组织内、外各种因素和条件的总称。()
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第2题

人力资源的宏观环境分析是指对人力资源有战略影响的要素所进行的分析,其要素可分为()

A.政治要素

B.经济要素

C.文化要素

D.社会要素

E.技术要素

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第3题

领导意图是秘书业务活动中的()。

A.中介要素

B.载体要素

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第4题

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第5题

从领导活动的构成角度出发,领导效能分为领导活动效能和领导要素效能两类。()
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第6题

领导效能考核是针对领导活动进行的测量和评价活动,是通过运用各种实用技术手段和方法,对领导活动及领导活动的各要素所表现出来的领导效能进行的科学测量和评价。()
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第7题

广义的环境指学前儿童自身以外的,影响学前儿童发展或者受学前儿童发展所影响的幼儿园中的一切物质要素和精神要素的总和。()
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第8题

公共领导的要素包括()。

A.公共领导者

B.被领导者

C.领导目标

D.领导环境

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第9题

领导活动效能是指构成领导活动的各个要素所具有并获取的效能,主要包括决策效能、组织效能、人事效能和执行效能等。()
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第10题

狭义的环境是指在学前教育机构中对学前儿童身心发展产生影响的要素的总和()

A.物质和精神

B.即自然与社会

C.家庭与幼几园

D.幼儿园与社区

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