题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

在企业组织结构变革的方式中,现代组织设计理论主张尽量采用()方式

在企业组织结构变革的方式中,现代组织设计理论主张尽量采用()方式

A.改良式变革

B.爆破式变革

C.渐进式变革

D.计划式变革

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“在企业组织结构变革的方式中,现代组织设计理论主张尽量采用()…”相关的问题

第1题

在变革的方式中,改良式变革又被称为()

A.激进式变革

B.ldquo;风平浪静”式变革

C.ldquo;激流险滩”式变革

D.计划式变革

点击查看答案

第2题

在组织变革中,假如两家企业合并,从职能制结构改为事业部制结构等,这种组织变革属于()

A.改良式变革

B.ldquo;风平浪静”式变革

C.计划式变革

D.ldquo;急流险滩”式变革

点击查看答案

第3题

涉及到重新建构组织的变革属于()

A.渐进式变革

B.激进式变革

C.外因式变革

D.内因式变革

E.螺旋式变革

点击查看答案

第4题

把组织变革分为渐进式变革和激进式变革的划分依据是()

A.按工作的对象不同

B.按变革的程序与速度不同

C.按变革的侧重不同

D.按组织所处的经营环境不同

点击查看答案

第5题

组织变革与发展有程度上的差异,第一层次的变革是()

A.导向式变革

B.技术式变革

C.渐进式变革

D.激进式变革

E.上升式变革

点击查看答案

第6题

在组织变革过程中,对组织自身规模大小、职能划分、债权关系、集权与分权方式、管理跨度与层次等组织结构因素所做的重大调整的改变称为()

A.战略变革

B.结构变革

C.环境变革

D.系统变革

点击查看答案

第7题

组织成员之间在权力与利益等资源上的重新分配属于()

A.人员变革

B.结构变革

C.技术变革

D.组织文化变革

点击查看答案

第8题

在组织变革中,权力与利益等资源在组织成员之家的重新分配属于()

A.人员变革

B.技术变革

C.结构变革

D.文化变革

点击查看答案

第9题

在组织变革中,合并部门,减少管理层次,拓宽管理幅度以使组织实现扁平化的变革是()

A.技术变革

B.任务变革

C.结构变革

D.人员变革

点击查看答案

第10题

对组织所使用的技术、工艺、方法等方面进行的变革是()

A.人员变革

B.结构变革

C.技术变革

D.组织文化变革

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信