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[单选题]

承包人没有履行合同义务,拖欠农民工工资的,应承担合同违约责任,并向建设方(发包人)支付实际拖欠农民工工资总额倍的违约金()

A.5

B.4

C.3

D.2

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第1题

分包商应根据劳动合同约定的工资标准、支付周期、支付日期足额向农民工本人直接支付工资,不得以分包款、劳务费(人工费)被拖欠,分包款结算纠纷或垫资施工等理由拖欠或克扣农民工工资。()此题为判断题(对,错)。
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第2题

照《国家电网有限公司关于保障输变电工程建设农民工工资支付的通知》(国家电网基建〔2020〕151号),施工分包单位拖欠农民工工资的,由先行清偿,再依法进行追偿()

A.建设单位

B.施工项目部

C.施工分包单位

D.施工总承包单位

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第3题

部门负贵保障农民工工资支付工作的组织协调、管理指导和农民工资支付情况的监督检查,查处有关拖欠农民工工资案件()

A.财政部门

B.住房城乡建设、交通运输、水利等相关行业主管部门

C.发展改革等部门

D.人力资源社会保障行政部门

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第4题

工程建设项目违反国土空间规划、工程建设等法律法规,导致拖欠农民工工资的,由清偿()

A.总包单位

B.建设单位

C.政府单位

D.分包单位

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第5题

《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》规定,克扣、无故拖欠农民工工资报酬,数额达到认定拒不支付劳动报酬罪数额标准的,人力资源社会保障行政部门应当自查处违法行为并作出行政处理或处罚决定之日起()个工作日内,按照管辖权限将其列入拖欠工资“黑名单”。
《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》规定,克扣、无故拖欠农民工工资报酬,数额达到认定拒不支付劳动报酬罪数额标准的,人力资源社会保障行政部门应当自查处违法行为并作出行政处理或处罚决定之日起()个工作日内,按照管辖权限将其列入拖欠工资“黑名单”。

A、7

B、15

C、20

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第6题

设计施工总承包合同订立时,如果发包人要求违反法律规定,承包人发现后应书面通知发包人,并要求其改正。发包人收到通知后不予改正或不作答复,承包人有权拒绝履行合同义务,直至解除合同。此时()

A.发包人仅承担承包人由此引起的费用损失

B.发包人仅承担承包人由此引起的工期损失

C.发包人应承担由此引起的承包人全部损失

D.发包人与承包人共同承担由此引起的承包人全部损失

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第7题

由于承包人原因导致合同工期延误,则()

A.承包人只需支付误期赔偿费

B.承包人支付误期赔偿费还应承担合同约定的责任和义务

C.承包人只须承担合同约定的责任和义务

D.承包人和发包人共同承担损失

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第8题

农民工工资支付保函的被保险人一般是?()

A.投保人依法所用的农民工

B.发包人依法所用的农民工

C.被保险人依法所用的农民工

D.监理人依法所用的农民工

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