题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除（）
A．正确
B．错误
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A.协商一致
B.口头联系
C.电话联系
D.协商不一致
更多“经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除（）”相关的问题
第2题
用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情形包括（）
A．用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致而解除劳动合同
B．用人单位被依法宣告破产终止劳动合同
C．用人单位符合可裁减人员规定而解除劳动合同
D．劳动者提出，用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同
第7题
根据劳动合同法律制度的规定，劳动合同解除的下列情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（）
A．劳动者提出并与用人单位协商一致而解除劳动合同的
B．劳动者提前30日以书面形式通知用人单位而解除劳动合同的
C．劳动者因用人单位未及时足额支付劳动报酬而解除劳动合同的
D．用人单位符合可裁减人员规定而解除劳动合同的
第8题
王某在录用期内被证明不符合录用条件，对此用人单位可以采用选项所列哪一种方式解除与王某签订的劳动合同（）
A.与王某经协商一致后解除劳动合同
B.提前30天以书面形式通知王某解除劳动合同
C.无需提前通知王某
D.需向劳动行政部门报告后解除劳动合同
第9题
下列变更劳动合同的做法，正确的是（）
A．用人单位可以自行变更劳动合同的内容
B．劳动者可以自行变更劳动合同的内容
C．用人单位和劳动者协商一致即可变更劳动合同的内容
D．劳动合同一旦签订就不能变更
第10题
公司违法解除劳动合同，员工有哪些权利？（）
A．只能要求违法解除的赔偿金
B．只能要求继续履行劳动合同
C．可以要求违法解除的赔偿金或者要求继续履行劳动合同
D．既可以要求违法解除的赔偿金又可以要求继续履行劳动合同
热门考试
全部 >
