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[主观题]

6S管理培训分类不包括以下哪个?()

A.员工6S制度培训

B.新员工6S培训

C.部门6S交流

D.自我学习

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第1题

6S管理工作的几个部分包括()

A.成立6S管理小组

B.6S管理培训和宣传

C.6S管理实施计划

D.以上均是

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第2题

6s管理目标不包括?()

A.减少差错和提高工作效率

B.改善员工精神面貌

C.提高员工管理能力

D.提高工作输出品质

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第3题

__全面负责车站6S管理工作:建立车站管理制度,落实6S管理要求,提高员工6S日常维护意识等()

A.综合岗

B.值班员

C.值班站长

D.中心站长

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第4题

公司在推行6S管理中应该有哪些人参与()

A.车间主管/领班

B.6S推行小组

C.部门经理、总经理

D.全体员工

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第5题

符合6S管理实践过程的是哪一项()

A.6S管理要求一步到位

B.6S管理是一个不断改进、不断完善的过程

C.6S管理只要求护士做到,跟其他人没有关系

D.6S管理只要求在基层推进,不需要领导的支持

E.6S管理只是一种理念,不要求采取实际行动

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第6题

以下说法不正确的是()

A.6S既浪费时间浪费精力又看不到实际效益,所以6S活动是多余的

B.要实现6S目标的五大资源是:人、机、料、法、环

C.6S管理活动是适合各行各业的

D.6S活动,检查评比是必要的一个内容

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第7题

6S管理活动的对象不包括哪些?()

A.人

B.事

C.物

D.制度

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第8题

6S管理主要适用范围是()

A、S的针对现场,最主要是针对生产现场

B、6S的每天的工作,不是运动

C、6S的对象是全体人员,尤其是领导要带头

D、6S的工作是通过量的积累以达到质的变化

E、6S通过每人每件事情操作到位提升整体水平,个别员工出现差异显而易见

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第9题

以检查表对6S进行互检,坚持早会6S宣传,下班前6S十分钟,这属于6S中哪项管理内容()

A.整理

B.安全

C.清洁

D.素养

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第10题

6S整体规划的内容不包括()

A.功能区域

B.节约成本

C.企业文化

D.目视管理

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第11题

达到预先制定的“6S”管理目标后可以不再进行“6S”管理。()
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