题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
员工请假提供的材料虚假,或请假原因与事实不相符,视为严重违反诚实守信原则,由主管职能科室主任及分管领导提醒、警示谈话。()
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第6题
A.30
B.40
C.50
D.60
第10题
A.无故不上班的员工
B.停工留薪期满后未办理请假手续且不上班的员工
C.医疗期满后的未办理请假手续且不上班的员工
D.各种假别到期后不办理请假手续的员工
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