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[判断题]
在制定绩效目标时，由员工的上司为员工制定个人目标。（)
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第10题
在制定绩效计划阶段,管理者和员工的沟通必不可少。绩效计划沟通的内容包括（）
A.对有关信息进行回顾、传递和交流
B.确定个人绩效目标
C.制定衡量标准
D.讨论计划实施的困难和需要提供的帮助
E.讨论重要性级别和授权问题
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