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[主观题]
违反《就业促进法》规定，侵害劳动者合法权益，造成财产损失或者其他损害的，要承担什么法律责任？
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A.刑事责任
B.民事责任
C.领导责任
D.个人责任
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第5题
《劳动法》规定：用人单位违反本法对女职工和未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，由责令整改并处以罚款；对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任（）
A.安全监管部门
B.工商管理部门
C.公共安全部门
D.劳动行政部门
第6题
因下列情形之一导致信访事项发生，造成严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照有关法律、行政法规的规定给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任( )
A、超越或者滥用职权，侵害信访人合法权益的
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B、行政机关应当作为而不作为，侵害信访人合法权益的
C、适用法律、法规错误或者违反法定程序，侵害信访人合法权益的
D、拒不执行有权处理的行政机关作出的支持信访请求意见的。
第10题
《江西省劳动保障监察条例》规定，未依法履行对女职工和未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，责令改正，并按照侵害人数每名处以用人单位（）元以上()元以下罚款；对女职工或者未成年造成损害的，依承担赔偿责任。
《江西省劳动保障监察条例》规定，未依法履行对女职工和未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，责令改正，并按照侵害人数每名处以用人单位（）元以上（)元以下罚款；对女职工或者未成年造成损害的，依承担赔偿责任。
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A、500;1000
B、1000;3000
C、3000;5000
D、5000;10000
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