《条例》规定对参加生育保险的女职工产假期间的生育津贴，按照用人单位上年度职工月平均工资标准由医疗保险基金支付一百八十日（）

A.九十八日

B.一百二十八日

C.一百五十八日

D.一百八十日

A．九十八日

B．一百二十八日

C．一百五十八日

D．一百七十八日

A.本人

B.用人单位

C.本市

D.本省

A.已参加生育保险的，生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准支付

B.未参加生育保险的，生育津贴按照女职工产假前工资标准支付

C.已参加生育保险的，生育津贴用人单位支付

D.未参加生育保险的，生育津贴由用人单位支付

A.对已经参加生育保险的，按照用人单位本年度月平均工资标准由生育保险基金支付

B.对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度月平均工资标准由生育保险基金支付

C.对未参加生育保险的，按照女职上年度平均月工资标准由用人单位支付

D.对未参加生育保险的，由女职工本人支付

A.对已经参加生育保险的女职工，产假期间的生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付

B.对未参加生育保险的，产检期间的产假工资按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付

C.对已经参加生育保险的女职工，产假期间的生育津贴按照用人单位所在地职工月平均工资的标准由生育保险基金支付

D.对未参加生育保险的，产检期间的产假工资按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由用人单位支付

E.对已经参加生育保险的女职工，其生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标注你，由生育保险基金支付