员工在达到退休年龄前60天内到人力资源部办理劳动合同解除手续。根据《劳动合同法》第44条、《劳动合同法实施条例》第21条规定，员工到法定退休年龄劳动合同终止（）

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.四个月

A.《劳动协议》

B.《劳动合同》

C.《劳动合同》及《劳动补充协议》

A.达到法定退休年龄.缴费满十年

B.未达到法定退休年龄，缴费满三十年

C.达到法定退休年龄.缴费不足十五年

D.达到法定退休年龄.缴费满十五年

A.0%

B.30%

C.60%

D.100%

A.30天

B.15天

C.7天

A.50

B.60

C.70

D.80

A.达到城镇职工养老保险规定的法定退休年龄前

B.达到城镇职工养老保险规定的法定退休年龄后

C.随时

D.60周岁前

A.员工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本企业年金个人账户中一次性领取企业年金

B.员工在未达到国家规定的退休年龄时，可以定期领取企业年金

C.员工或退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取

D.出境定居的人员的企业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人

E.员工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金