人员配置管理计划制定原则是：目标性原则；经济性原则；层次性原则；管理幅度原则；系统化原则；时限性原则；一体化原则（）

A.唯一性原则

B.简明性原则

C.层次性原则

D.可扩性原则

E.稳定性原则

A.目标性原则

B.独创性原则

C.简洁性原则

D.互动性原则

A．针对性原则

B．准确性原则

C．保证效果原则

D．经济性原则

E．高效性原则

A.真实性原则

B.时效性原则

C.相关(针对)性原则

D.经济性原则

A.计划性原则

B.长久性原则

C.可行性原则

D.合法性原则

A.方向性原则

B.民主性原则

C.目的性原则

D.层次性原则

A.真实性原则

B.及时性原则

C.重要性原则

D.审慎性原则

E.有利性原则

A.时效性原则

B.动态性原则

C.层次性原则

D.多样性原则

沟通的四大原则是()。

A.准确性原则、完备性原则、准时性原则、战略性原则

B.准时性原则、完整性原则、及时性原则、战略性原则

C.准确性原则、完整性原则、及时性原则、策略性原则

D.准时性原则、完整性原则、有效性原则、策略性原则

A.真实性原则

B.及时性原则

C.审慎性原则

D.重要性原则