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[多选题]

钉钉的日志功能不仅帮助员工养成了每日总结,每日精进的工作习惯,还帮助团队行程了相互学习,相互分享的工作氛围,以下哪些是属于日志功能的特点?()

A.发送对象可以是个人或群组,可以统计日志查看情况,提升阅读率

B.超过100万个日志模板可选择,同时支持模板自定义,满足企业个性化需求

C.日志可以添加附件和照片,帮助管理者更直观了解工作情况

D.利用碎片化的时间,随时随地填写,减少员工生活的打扰,实现工作和生活的分离

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第1题

员工每日钉钉健康打卡。()
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第2题

作为一家房产中介公司的负责人,旗下有6家门店,以前的经纪人上门带客户去看房,只要在店里填写一个外出单,记录时间就可以外出。现在打算使用钉钉来管理外勤人员,你认为团队会和以前相比会有什么不同?()

A.签到、外勤打开灯简单方便,节省了很多时间,让工作更有效率

B.员工出外勤,使用签到功能,企业管理考勤方便快捷

C.不仅通过业绩看人,也通过努力去识人,帮助努力的员工成长

D.员工通过对签到信息进行分析,可以总结自己需要提升和改善

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第3题

钉钉企业版登录公司开始用钉钉的审批和日志功能了,想借鉴一下其他优秀的模版,直接拿来使用,在哪里可以找到这些优秀的模版?()

A.共享中心

B.福利社

C.模版中心

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第4题

申请开具发票的审批流程是()。
申请开具发票的审批流程是()。

A、钉钉-工作-审批-通用审批

B、钉钉-工作-审批-物品申购

C、钉钉-工作-审批-发票申请

D、钉钉-工作-审批-请款

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第5题

团队经理和客户经理每日按要求认真填写工作日志,记录当天的()、()、客户拜访情况及其他工作的开展情况等

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第6题

社会工作者小朱发现某高校新入学的大学生中有人不懂如何与人相处,对他们的学习和生活造成了很大的困扰。为此小朱运用发展模式开展了社交技巧训练小组。在小组中,小朱支持和帮助组员通过各种活动相互帮助和相互分享,激发社交潜能,提升组员寻求解决问题的办法,促进社交能力的提升。该做法体现了小朱在工作中实施了()

A."使能者"原则

B.积极参与原则

C.平等性原则

D.综合性原则

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第7题

下列有关职业指导人员引导用人单位开展员工帮助工作的描述,哪个是错误的()

A.用人单位必须采取专业化的手段进行员工工作生活质量的调查和分析

B.为有效实施员工帮助计划,可以安排用人单位的管理者到外面参加相关培训

C.员工帮助计划应该完全由企业内部人员实施

D.真正是出于关心员工、尊重员工的考虑,帮助用人单位开展员工帮助活动

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第8题

使用GST可以帮助医生更好的处理厚组织或张力大的组织体现了GST的哪个产品特征?()

A.闭合型走刀槽

B.电动设计

C.钉仓表面抓持技术

D.非对称弯曲钉腿

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第9题

小组工作的功能包括()

A.增加小组成员之间的亲密感

B.增强组员的成就感

C.创造相互帮助、共同成长的学习机会

D.打造增能的社会支持网络

E.提供小组组员自我改变及“被肯定”的社会场境

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第10题

员工钉钉上提交离职申请,审批通过后就完成了离职手续的办理()
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