题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
因违规被辞退或受到开除处分的员工，我行集团内各类机构（）
A.可酌情聘用
B.不得重新聘用
C.可酌情聘用并抄报相应金融监管机构
D.以上都不对
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A.警告
B.扣减绩效收入
C.记过
D.辞退或给予开除处分
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第3题
按照《中国银行员工违规行为处理办法（2014年版）》，员工参与经商或有偿中介活动的，最低和最高处分种类分别是（）
A.经济处理、记大过
B.警告、辞退或开除
C.记过、记大过
D.记大过、辞退或开除
第7题
根据《违规行为责任追究办法》，以下说法错误的是（）
A.责任追究方式分纪律处分、组织处分和经济处分
B.责任追究方式只可单处，不能并处
C.给予辞退或开除处分的，应解除劳动合同
D.严重警告属于纪律处分
第9题
处分期间又发生违纪违规行为并构成其他处分的，按（）处理，直至给予开除处分
A.较高处分
B.加重一档
C.较高处分或加重一档
D.较高处分加重一档
E.难易程度：低
F.出处：《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》P7
第11题
因违反《员工奖惩办法》受到处分的，在给予员工处分的同时（留用察看、开除除外），按受处分的种类自受处分之日起给予相应的绩效考核。受撤职处分的，停发奖金（含对应的季度、年度奖励）（）
A.2个月
B.4个月
C.6个月
D.12个月
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