题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

下列说法正确的是()

A.工作时间从事与工作无关活动或者不履行工作职责,经批评教育仍不改正的,给予告诫或警告

B.工作中对报案、办事、求助、咨询的群众态度冷漠、生硬、蛮横、用语不文明的,给予告诫或警告

C.擅自驾驶公务车辆的,给予记过

D.工作中弄虚作假或出现严重失误,造成重大影响或严重后果的,予以终止劳动(人事)关系或退回劳务派遣单位

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第1题

依据《中国石化集团共享服务有限公司员工违反劳动纪律行为处分暂行办法》,下列行为属于给予降级或者撤职处分()

A.当月累计旷工超过半天未超过2天的

B.当月连续旷工超过1天未超过3天的

C.在工作时间从事与工作无关的活动,经批评教育仍不改正的

D.无正当理由不服从工作分配和管理,经批评教育仍不改正的

E.1

F.1G.1H.1

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第2题

员工有下列违纪行为,给予警告处分,同时给予经济处罚()

A.利用工作时间从事第二职业或与工作无关的事宜.影响正常工作秩序,情节严重的,经多次批评教育仍不改正的。

B.培训.选拔、评估、考核、考试期间,徇私舞弊、考试作.弊者。

C.参与.支持非法活动或组织,情节及后果轻微的。

D.违反分公司相关规定.越级上报情况,越级反应问题,造成不良后果,情节较轻者。

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第3题

不服从上级的工作安排、工作指令者,或其他不尽忠职守、不履行岗位职责造成恶劣影响(初犯者记大过一次),经劝导仍不改正者,给予辞退处理。()
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第4题

职工有下列情形之一的,不应当认定为工伤()

A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

B.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

C.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

D.上下班途中发生意外死亡

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第5题

工作时间不得擅自离开工作岗位,不从事与工作无关的闲杂活动,不妨碍他人工作。若需要暂离工作岗位,应请示当班主管,经获准后方可离开岗位()
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第6题

《工伤保险条例》规定,职工有下列()情形的,应当认定为工伤。

A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

B.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

C.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

D.患病的

E.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

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第7题

经常酗酒或者酗酒滋事,经批评教育、警诫处理或者行政处分后仍不改正的,应当予以辞退或者限期调离()
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第8题

下面哪种情况可以被认定为工伤()

A.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

B.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

C.患职业病的

D.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

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第9题

职工有下列()之一的,应当认定为工伤。

A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的

B.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

C.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

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第10题

不履行职责、不服从命令、不遵守纪律等,经批评教育、纪律处分后仍不改正的消防员可以予以辞退()
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第11题

员工工作时间打扑克、下棋、喝酒、睡觉、做与工作无关事情的公司可给予警告处分()
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