题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

培训对象是根据（）确定的

A.培训目标

B.培训计划

C.培训方案

D.培训投入

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第1题

培训计划的内容包括确定培训内容．确定培训时间时间、确认培训方式、确定受训人员，（）、费用核定与控制等．

A.确定培训地点

B.确定培训学时

C.确定培训目标

D.选择培训教师

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第2题

企业员工培训管理的第一步是（）

A.设置培训目标

B.拟定培训计划

C.培训计划的实施

D.培训需要的确定

E.培训机构的资历

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第3题

培训计划的内容包括确定培训内容、确定培训时间、确认培训方式、（）．选择培洲教师、费用核定与控制等

A.确定培训地点

B.确定培训目标

C.确定培训学时

D.确定受训人员

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第4题

下列不属按计划层次划分的培训方案是（）

A.整体培训方案

B.培训支援计划

C.各部门培训方案

D.年度培训方案

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第5题

（）具有很强的指导性，是确定培训目标、制定培训计划、有效组织事实企业员工培训的首要环节

A.培训需求意向

B.培训需求分析

C.培训排他分析

D.培训需求确认

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第6题

培训计划的内容包括确定培训内容，确定培训时间、（）、确定受训人员．选择培训教师、费用的核定与控控制等

A.确定培训地点

B.确定培训目

C.确认培训方式

D.确定培训学时

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第7题

培训计划的制定是从需求开始的，把培训需求分好类别，在分好类别的基础上确定（)。

A.培训计划

B.培训课题

C.培训时间

D.培训周期

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第8题

培训计翔的内容包括确定培训内容．（）、确认培训方式，确定受训人员、选择掊训教师、费用核定与控制等

A.确定培训地点

B.确定培训时间

C.确定培训目标

D.确定培训学时

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第9题

从业培训质量评估的对象是（）

A.考试合格率

B.培训人数

C.培训教学质量

D.培训服务水平

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