题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

培训守则:()勇跃交流/尊重不同意见;培训项目,落实在中,将手机设置为振动/关闭。

A.守时

B.做好笔记

C.过程作业

D.依个人需求听取

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第1题

培训期间要求()手机或将手机设置为无声状态。

A.开启

B.关闭

C.带上

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第2题

培训期间要求关闭手机或将手机设置在无声状态。()
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第3题

培训或开会将手机()或调整为、()到状态。

A.关闭

B.震动

C.铃声

D.静音

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第4题

培训过程中要调动培训对象的积极性和主动性需()

A.提倡参与式教学、情景式教学、师生互动

B.充分体现高级育婴师的主体地位

C.对培训对象给予切实的指导,以培训对象为主体

D.不发表个人意见

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第5题

培训效果评估是确定培训的有效性和价值性的重要过程,为做好培训效果评估,可以从三个层次进行()

A.培训课程评估

B.培训需求评估

C.培训实施评估

D.培训收益评估

E.培训讲师评估

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第6题

培训或开会将手机()或调整()到状态。

A.关闭

B.震动

C.铃声

D.静音

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第7题

培训项目规划的内容包括()

A.培训项目的确定

B.培训内容的开发

C.实施过程的设计

D.培训资源的筹备

E.培训成本的预算

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第8题

已经开通网银的客户,在柜台办理手机银行服务开通时,柜员需调用的交易为()

A.个人客户注册

B.个人客户联动注册

C.手机/网上银行开通关闭

D.手机客户资料变更

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第9题

培训计划可以按照不同的标准划分为不同的类型,其中按照培训层级划分,培训计划可以分为()

A.公司级培训计划

B.部门级培训计划

C.经理级培训计划

D.个人培训计划

E.管理开发培训计划

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第10题

对项目制培训以培训合格证书、特种作业操作证书为依据进行补贴。()
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