题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

趋同的理论分析认为,采用利率水平还是采用货币供应量作为中介目标,主要取决于这些变量与最终目标之间的()

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“趋同的理论分析认为,采用利率水平还是采用货币供应量作为中介目…”相关的问题

第1题

趋同的理论分析认为,采用利率水平还是采用货币供应量作为中介目标,主要取决于这些变量与最终目标之间的()。
点击查看答案

第2题

金融产品定价主要是确定金融产品的(),也就是确定是采用固定利率还是浮动利率,但我国商业银行

金融产品定价主要是确定金融产品的(),也就是确定是采用固定利率还是浮动利率,但我国商业银行在金融产品定价过程中基本上没有考虑到利率风险问题。

A.违约责任

B.利率水平

C.变动规则

D.以上选项都正确

点击查看答案

第3题

情境领导理论认为,适宜采用说服型领导方式的员工成熟度类型是()A.能力低,动机水平低B.能力低

情境领导理论认为,适宜采用说服型领导方式的员工成熟度类型是()

A.能力低,动机水平低

B.能力低,动机水平高

C.能力高,动机水平低

D.能力高,动机水平高

点击查看答案

第4题

一个经济体存在通货膨胀缺口,如图所示。为了消除这个缺口,中央银行应该采用扩张性货币政策还是紧
缩性货币政策?当央行采取封闭通货膨胀缺口的货币政策时,利率水平、投资支出、消费支出、实际GDP和总价格水平会发生什么样的变化?

一个经济体存在通货膨胀缺口,如图所示。为了消除这个缺口,中央银行应该采用扩张性货币政策还是紧缩性货币b.如果该国中央银行试图保持目标利率水平r1,面对经济出现衰退的情况,中央银行应该做出怎样的反应?

点击查看答案

第5题

情境领导理论认为,适宜采用参与型领导方式的员工成熟度类型是()A.能力低,动机水平低B.能力低

情境领导理论认为,适宜采用参与型领导方式的员工成熟度类型是()

A.能力低,动机水平低

B.能力低,动机水平高

C.能力高,动机水平低

D.能力高,动机水平高

点击查看答案

第6题

情境领导理论认为,适宜采用授权型领导方式的员工成熟度类型是()A.能力低,动机水平低B.能力低

情境领导理论认为,适宜采用授权型领导方式的员工成熟度类型是()

A.能力低,动机水平低

B.能力低,动机水平高

C.能力高,动机水平低

D.能力高,动机水平高

点击查看答案

第7题

情景领导理论认为,适宜采用命令型领导方式的员工成熟度类型是A、能力低、动机水平低B、能力低、动机

情景领导理论认为,适宜采用命令型领导方式的员工成熟度类型是

A、能力低、动机水平低

B、能力低、动机水平高

C、能力高、动机水平低

D、能力高、动机水平低

E、思想品质高、能力低

点击查看答案

第8题

情境领导理论认为,适宜采用命令型领导方式的员工成熟度类型是A、能力低、动机水平低B、能力低、动机

情境领导理论认为,适宜采用命令型领导方式的员工成熟度类型是

A、能力低、动机水平低

B、能力低、动机水平高

C、能力高、动机水平低

D、能力高、动机水平高

E、思想品质高,能力低

点击查看答案

第9题

根据波特理论,下面列示的项目中可能引起激烈竞争环境的是()

A.无转换成本

B.固定成本或存货成本较低

C.市场退出门槛低

D.竞争者采用的市场策略趋同

点击查看答案

第10题

完全预期理论认为,水平的收益率曲线意味着短期利率会在未来()。

完全预期理论认为,水平的收益率曲线意味着短期利率会在未来()。

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信