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第1题
根据省联社印发的《企业文化手册—行为系统》,下列属于机关工作人员行为规范的是（）
A.敬业尽职
B.严谨务实
C.重在持续
D.勤于沟通
E.重在执行
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第2题
机关工作人员“敬业尽职”的行为规范要求机关人员要树立为领导、为基层、为一线员工服务的思想（）
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第3题
行政员工行为规范，其中不包括（）
A.做事公道，有思路
B.务实敬业，向前进
C.团结协作，负责任
D.品行端正，求上进
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第4题
根据我社柜面业务系统机构的设置原则，以下哪些属于柜面业务系统机构中的汇总类机构？（）
A.省联社
B.省联社本部
C.市办事处（或地市联社）
D.联社（总行）
E.网点
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第5题
根据《中国银监会办公厅关于严格规范省联社购建办公用房有关问题的通知》的规定，省联社机关办公用房遇到自我资金不足时，经社员代表大会同意，可以临时调用基层联社资金（）
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第6题
公司“白杨树”精神（）
A.务实敬业.团结协作.永不服输
B.务实敬业.团结协作.坚持不懈
C.务实敬业.团结协作.艰苦创业
D.务实敬业.团结协作.朴实奉献
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第7题
阿里巴巴价值观是阿里巴巴企业文化的灵魂，以下不属于阿里巴巴价值观的是：()
A.客户第一、诚信
B.团队合作、激情
C.拥抱变化、敬业
D.坚韧不拔、严谨
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第8题
根据《安溪县农村信用合作联社电子验印系统操作规程》规定，以下不属于验印系统机构层级的是（）
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第9题
领导干部“岗位行为规范”:牢记宗旨、肩负使命、务实进取、敢闯新路、科学决策、勇于担当、严格高效、客观公正、服务基层、严谨卓越、廉洁自律、率先（）
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第10题
系统内存放资金分为（），系统内存放资金包含清算资金
A．省联社存放市级联社款项
B．省联社存放县级联社款项
C．市级联社存放省联社款项
D．县级联社存放省联社款项
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