题目内容
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[判断题]
政府颁布的最低工资具有法律效力,是劳动者的权益保护措施()
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第2题
A.集体合同的法律效力等同于劳动合同
B.集体合同不可以由劳动者个人与企业签订
C.现实劳动关系的存在是集体合同存在的基础
D.集体合同经政府劳动行政部门审核后才具有法律效力
第4题
A.集体合同的法律效力低于劳动合同
B.集体合同不可以由劳动者个人与企业签订
C.现存劳动关系的存在是集体合同存在的基础
D.集体合同经政府劳动行政部门审核后才具有法律效力
第5题
A.法定标准是强制性标准,属于药品质量的最高标准
B.法定标准包括中国药典、行业标准等国家药品标准
C.国家规定的医疗机构制剂标准作为省级地方标准予以保留,具有法律效力
D.国家药品标准是由国家药品监督管理部门和药典委员会进行组织编撰,政府统一颁布
第7题
A.立法机关制定的专门反洗钱法律
B.由政府或者政府部门根据法律授权颁布的行政法规
C.由相关协会出台的规定和办法
D.金融监管部门制定的规章或者具有法律效力的反洗钱规章或者政策指引
第8题
以下关于集体合同的说法不正确的是()。
A.集体合同的法律效力等同于劳动合同
B.集体合同不可以由劳动者个人与企业签订
C.现实劳动关系的存在是集体合同存在的基础
D.集体合同经政府劳动行政部门审核后才具有法律效力
第9题
从形式渊源的角度看,反洗钱法律制度一般包括以下哪些层次()。
A.立法机关制定的专门反洗钱法律
B.由政府或者政府部门根据法律授权颁布的行政法规
C.由相关协会出台的相关规定和办法
D.金融监管部门制定的规章或者具有法律效力的反洗钱规章或政策指引
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