对基层管理人员来说，相对更重要的技能是技术技能。()

第1题

对中层管理人员来说，相对更重要的技能是技术技能。（)

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第2题

在管理中经常是外行领导内行，这在一定程度上表明对管理者来说（）

A.人际技能比技术技能更重要

B.技术技能比人际技能更重要

C.概念技能比技术技能更重要

D.概念技能比人际技能更重要

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第3题

对中层管理者而言，更重要的是技术技能。（)

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第4题

对于一线管理者来说，（技术技能)最重要？（）

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第5题

对于管理人员来说，一般需要具备多种技能，如概念技能、人际技能、技术技能等。当一名管理人员在组织中的职位趋升时，这三种技能相对重要性的变化是（）

A.同时等幅增加

B.概念技能重要性增加最为明显，其次是人际技能，最后是技术技能

C.概念技能的相对重要性增加，技术技能的相对重要性降低，人际技能相对不变

D.人际技能重要性增加最明显，其次是概念技能。最后是技术技能

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第6题

对基层业务管理人员而言，其管理技能侧重于（）

A.技术技能

B.诊断技能

C.人际关系技能

D.分析技能

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第7题

对于基层管理者而言，最重要的技能是（）

A.技术技能

B.人际技能

C.概念技能

D.领导技能

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第8题

根据罗伯特卡茨的观点,基层管理者最重要的技能是（）

A.技术技能

B.人际技能

C.概念技能

D.领导技能

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第9题

当一名管理人员在组织中的职位趋升时，三种管理技能相对重要性的变化情况是（）。

A．同时等幅增加

B．概念技能重要性增加最明显，其次是人际技能，最后是技术技能

C．概念技能的相对重要性增加，技术技能的相对重要性降低，人际技能相对不变

D．人际技能重要性增加最明显，其次是概念技能，最后是技术技能

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第10题

不同层次的管理人员应具有的技能需求是不同的。对于高层管理人员而言，是最重要的（）

A.专业技能

B.人文技能

C.理念技能

D.技术技能

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对基层管理人员来说，相对更重要的技能是技术技能。（)